FERRERE

Asociado

Matias Chaves

Matias integra los equipos de práctica de derecho laboral y de derecho de las telecomunicaciones.

Su práctica se concentra en el asesoramiento laboral diario a empresas locales e internacionales; elaboración y aplicación de contratos laborales y civiles en la rama de prestación de servicios, obras y afines; auditoria laboral de empresas; intervención en temas vinculados a los recursos humanos de las empresas y al manejo del personal; negociación y elaboración de acuerdos con trabajadores; due diligence a firmas internacionales interesadas en la adquisición de empresas locales; adquisición de licencias de servicios de telecomunicaciones; homologación de equipos de telecomunicaciones; y, asesoramiento diario sobre cuestiones regulatorias de las telecomunicaciones.

En el ejercicio de la práctica, participó en el asesoramiento a numerosas e importantes firmas que operan en el mercado paraguayo, entre ellas empresas nacionales y multinacionales que operan en diversos sectores como: industrial; naviero; telecomunicaciones; tecnológico; agro ganadero; call centers; empresas dedicadas a la representación, distribución y ventas; entidades bancarias, entre otros.

Matias es abogado egresado de la Facultad de Derecho y Ciencias Sociales de la Universidad Nacional de Asunción y Traductor Público matriculado de inglés y español. Cuenta con una importante trayectoria académica: tiene un diplomado de la Universidad de Harvard sobre Políticas Internacionales, y diplomados de la George Washington University sobre Gestión de Campañas Electorales. En el 2018 fue seleccionado para un programa de becas del Estado de Israel, donde participo en el curso “Liderazgo Juvenil”, del Instituto Internacional para el Liderazgo – Histradut.

  • Abogado - Facultad de Derecho y Ciencias Sociales de la Universidad Nacional de Asunción
  • Notario - Facultad de Derecho y Ciencias Sociales de la Universidad Nacional de Asunción
  • Traductor Público - Instituto Superior de Lenguas
  • Diplomado en Políticas Internacionales - Universidad de Harvard
  • Diplomado en Gestión de Campañas Electorales - George Washington University
16/04/2024
Paraguay

El IPS exonera el recargo por mora hasta el 30 de abril del 2024

100% y 50% de exoneración, dependiendo de la modalidad de pago

16/04/2024
Paraguay
16/04/2024
Paraguay

Revocación de sentencia por despido injustificado: causa de pérdida de confianza en empleado de cargo de dirección.

El Tribunal de Apelación Laboral revocó una sentencia que hizo lugar a la demanda por despido injustificado considerando la existencia de causal de despido por perdida de confianza en el trabajador que ejerza un puesto de dirección, fiscalización o vigilancia.

05/01/2024
Paraguay

Se creó la Superintendencia de Jubilaciones

Se promulgó la Ley por la cual se crea la Superintendencia de Jubilaciones, entidad mediante la cual se reglamenta el rol supervisor del Estado a las entidades de jubilaciones y pensiones, por lo que crea una Superintendencia y un Consejo de Seguridad Social.

05/01/2024
Paraguay

Sentencia determina que no es necesario que la renuncia de un trabajador estable cumpla con requisitos de una terminación por mutuo consentimiento

El fallo estableció que no es necesario que la renuncia de un trabajador estable reúna los requisitos del artículo 78º inc. b) del Código Laboral.

28/11/2023
Paraguay

El Ministerio de Trabajo, Salud y Seguridad Social implementa la reducción del 50% para las multas impuestas a los empleadores

Se establece la reducción al 50% de las multas, poniendo como fecha límite el 29 de febrero del 2024 para que los empleadores se acojan a este beneficio.

28/11/2023
Paraguay

Validez del formato digital de los documentos de portación obligatoria

Junto a la versión tradicional en formato físico, ambas versionales podrán ser igualmente válidas.

23/10/2023
Paraguay

Invertir en Paraguay: 12 claves de su mercado laboral

Compartimos los principales datos que hacen de Paraguay uno de los destinos más atractivos de la región para invertir.

13/10/2023
Paraguay

Modificación de los procedimientos de inspección, fiscalización y vigilancia laboral

El MTESS a través de la Resolución 29/2023 de fecha 18 de agosto de 2023 estableció la modificación de los procedimientos de inspección, fiscalización y vigilancia laboral.

13/10/2023
Paraguay

Uso obligatorio de Desfibrilador en lugares de acceso público y privado de concurrencia masiva

El Decreto Nº 9619 de fecha 6 de julio de 2023 reglamentó la Ley Nº 5578/2016, en donde se establece el uso obligatorio de un desfibrilador externo automático (DEA) en lugares de masiva concurrencia.

13/10/2023
Paraguay

Acuerdo y Sentencia Nº 4 del Tribunal de Apelaciones en lo Penal

Representantes legales de tres empresas diferentes fueron condenados a prisión por haber evadido aportes al Instituto de Previsión Social (IPS), habiendo descontado el aporte obrero a sus trabajadores.

13/10/2023
Paraguay

Revocación de sentencia por despido injustificado

El Tribunal de Apelaciones en lo laboral revocó una sentencia que hizo lugar a la demanda por despido injustificado considerando la existencia de causal de despido por ausencias injustificadas.

13/10/2023
Paraguay

Se establece el procedimiento para el registro y reconocimiento de la CIPA

La Resolución establece que el registro y reconocimiento de la la Comisión Interna de Prevención de Accidentes (CIPA) podrá ser iniciada a través de la presentación de la solicitud por medio de la Mesa de Entrada en Línea de la Pagina web del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS).

19/09/2023
Paraguay

Condena a prisión por evasión de aportes al IPS

Representantes legales de tres empresas diferentes fueron condenados a prisión por haber evadido aportes al Instituto de Previsión Social (IPS), pese a que el aporte obrero fue descontado a sus trabajadores

19/07/2023
Paraguay

Condena por Daño Moral debido a Malos Tratos y Referencias Negativas Comprobadas

El Tribunal de Apelación del Trabajo, Segunda Sala decidió aceptar el reclamo de indemnización por daño moral presentado contra una empresa. Quedó demostrado que existió hostigamiento, maltratos verbales y físicos por parte del empleador y un familiar de este. La indemnización por daño moral se estableció en la suma equivalente a tres meses de salario.

06/07/2023
Paraguay

Nuevos requisitos sobre visas de residencia y prórrogas de permanencia

Comunicado de la Dirección Nacional de Migraciones (DNM) sobre requerimiento de visas para residencias y prorrogas de permanencia en Paraguay.

30/06/2023
Paraguay

Aumento de sueldos y jornales mínimos de trabajadores del sector privado

A partir del 1 de julio de 2023 el salario mínimo mensual queda establecido en Gs. 2.680.373 y el jornal mínimo en Gs. 103.091; los empleadores deben actualizar y fijar el nuevo salario y jornal mínimo en carteles en lugares visibles de los centros de trabajo.

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