FERRERE

Socia

Verónica Raffo

Verónica Raffo es socia de la firma y participa activamente de su gerenciamiento y liderazgo estratégico.

Verónica Raffo es socia de FERRERE y participa activamente de su gerenciamiento y liderazgo estratégico. Cuenta con más de 25 años de experiencia asesorando una lista estelar de clientes globales, gestionando casos de alta complejidad y contenido estratégico en temas corporativos, negociación de disputas, auditorías de cumplimiento y gobierno corporativo, tanto en Uruguay como internacionalmente.

Raffo asesora a corporaciones internacionales incluyendo, entre otras, Uber, Mercado Libre, BASF, Sabre, Scotiabank, IBM, Nestlé, Microsoft, Despegar, H&M, Integer, Insigneo, Kemira y Katoen Natie, y trabaja habitualmente en conjunto con estudios regionales e internacionales.

También lidera el Grupo de Práctica de Laboral, Seguridad Social y Migraciones de FERRERE. Desde 2015 ha sido directiva del Comité de Empleo y Relaciones Industriales de la International Bar Association (IBA).

Ha publicado docenas de artículos y ha presentado ponencias y moderado paneles en eventos nacionales e internacionales organizados por, entre otros, International Bar Association, Unión Europea, ONU, BID Fomin, Vance Center, Endeavor y Uruguay XXI, en temas relacionados a regulación, inversiones, clima de negocios, mercado laboral, género y emprendedurismo.

Es presidenta del directorio regional latinoamericano de YPO (Young Presidents Organization).

Además, Raffo es una referente en emprendedurismo y asuntos de género, en Uruguay e internacionalmente. Lidera el Comité de Diversidad e Inclusión de FERRERE, que promueve políticas y campañas internas para impulsar la diversidad y promover el crecimiento de las jóvenes profesionales. En ese rol impulsó a la firma a integrarse al grupo de las primeras empresas uruguayas en adherirse a los Principios para el Empoderamiento de las Mujeres (WEPs), de ONU Mujeres.

Ha sido miembro del directorio del proyecto Advancement of Women Lawyers del Vance Center for International Justice y representante en Uruguay de Voces Vitales (Vital Voices Hillary Clinton). Es también Presidenta del Directorio de Enseña Uruguay, una institución que promueve la educación en contextos críticos.

Fue una de las fundadoras y Presidenta de la Organización de Mujeres Empresarias del Uruguay (OMEU) y en ese marco integró el Advisory Board de Más Emprendedoras, programa ejecutado conjuntamente por Fomin BID y Endeavor que promueve el desarrollo de empresas lideradas por mujeres.

Cada año desde 2019 Raffo ha sido nombrada la líder empresarial más reconocida de Uruguay, según el Monitor Empresarial de Reputación Corporativa (MERCO), y por Latin Lawyer entre las 50 abogadas más inspiradoras en América Latina.

Es docente en Gestión de Directorios de la Escuela de Postgrados en Negocios - EPN de la Universidad ORT Uruguay. Es abogada egresada de la Universidad de la República (Uruguay) y cuenta con diploma en Derecho Americano e Internacional de The Center for American and International Law (Estados Unidos).

Membresías

  • Asociación Uruguaya del Trabajo y de la Seguridad Social (AUDTSS)
  • Colegio de Abogados del Uruguay
  • Enseña Uruguay
  • FCEM Femmes chefes Dentreprices Mondiales
  • International Bar Association
  • Más Emprendedoras
  • Organización de Mujeres Empresarias del Uruguay
  • Vance Center
  • Voces Vitales
  • Young Presidents Organization

 

  • Abogada, Universidad de la República, 1997.
  • Diplomada en Derecho Americano e Internacional, Centro para el Derecho Americano e Internacional (Estados Unidos), 2001.

"Una destacada experta laboral en el mercado gracias a su experiencia, enfoque estratégico, pragmatismo y efectividad".

Chambers Latin America / Laboral / 2020

"Verónica Raffo, de alto perfil a nivel internacional y recomendada en LACCA Approved".

Latin Lawyer 250 / Laboral

"Especialista brillante y creativa, con una gran capacidad de resolución de problemas".

Legal 500 / Leading Lawyer/ Laboral / 2019

"Verónica Raffo, who has a high profile internationally and comes recommended in LACCA Approved."

Latin Lawyer 250 / Labour

LACCA Approved

LACCA
27/05/2024
Regional
15/04/2024
Uruguay

Regulación del pago de propinas por medios electrónicos

El empleador deberá aplicar la tecnología disponible para que los clientes incluyan propinas en la transacción.

15/04/2024
Uruguay

Modificaciones al régimen de licencia por paternidad

Se incluyen cambios en la duración del período de inactividad.

15/04/2024
Uruguay

Tribunal de Apelaciones confirma rechazo a demanda laboral por abusividad en despido por notoria mala conducta ante denuncias por acoso sexual

Se concluyó que el demandante no tenía elementos para sustentar su caso, mientras que las demandadas sí para fundamentar el despido.

20/03/2024
Uruguay

Menor presencia femenina, brecha salarial y sesgos: los retos de género en la tecnología

Panel organizado por FERRERE debatió sobre las diferencias entre hombres y mujeres en el mercado laboral

12/03/2024
Uruguay

Modificaciones al teletrabajo en Zona Franca

A través de un reciente decreto se eliminaron requisitos, se ajustaron condiciones y establecieron flexibilidades en los regímenes de trabajo remoto en zonas francas.

15/02/2024
Uruguay

Ahora las empresas pueden participar del Programa “Yo Estudio y Trabajo”

Recientemente, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) dio a conocer las bases para que las empresas puedan participar por primera vez en el Programa “Yo Estudio y Trabajo” (Programa), que antes aplicaba únicamente para el sector público.

09/01/2024
Uruguay

Sentencia desestima demanda laboral por abusividad en despido por notoria mala conducta ante denuncias por acoso sexual

En su demanda, el actor alegó haber sido despedido infundadamente, de manera abusiva, por la causal notoria mala conducta. En ese sentido, afirmó que el despido aconteció en virtud de una supuesta investigación ante denuncias de acoso sexual sobre la que no se le dio a conocer ningún detalle ni resolución al respecto, expresando que el verdadero propósito era desvincularlo al menor costo posible. En consecuencia, reclamó el pago de aguinaldo, indemnización por despido común y abusivo, así como daños y perjuicios por no acceso al seguro de desempleo.

05/01/2024
Uruguay

Proyecto de ley plantea modificaciones al régimen sobre indemnización por despido

Incluye alteraciones relativas a las causas del despido, indemnización al trabajador, notificación, comunicación y constancia del despido, incumplimiento de obligaciones, entre otras.

27/11/2023
Regional

FERRERE fue destacada por su trabajo pro bono en la región

A partir de una investigación realizada por Latin Lawyer y Cyrus R. Vance Center for International Justice.

23/11/2023
Uruguay

FERRERE es Firma del Año en Uruguay por tercer año consecutivo

En el marco de los Chambers Latin America Awards 2023.

22/11/2023
Uruguay

FERRERE recibió el nuevo licenciamiento de la Marca País Uruguay

Luego de un exhaustivo proceso de auditoría en materia de sustentabilidad, origen, liderazgo y gestión, y capacidad exportadora.

22/11/2023
Uruguay

Panel discutió sobre las tendencias y desafíos del fenómeno migratorio en Uruguay y el mundo

FERRERE Transforma organizó un debate, en el marco del Mes de las Migraciones, con los principales referentes en la materia

20/11/2023
Uruguay

Fuimos parte de la Bebetón, la carrera de postas a beneficio de la Fundación Canguro

Estamos muy contentos de haber participado el sábado pasado en la carrera de postas solidaria, Bebetón, a beneficio de la Fundación Canguro. Como integrantes de la Fundación Pro Bono Uruguay, un equipo de FERRERE fue parte de esta iniciativa.

30/10/2023
Regional

Siete socios de FERRERE fueron destacados por LACCA

El listado de LACCA Approved Lawyers es uno de los más destacados del sector. El listado de LACCA Approved Lawyers es uno de los más destacados del sector.

13/10/2023
Uruguay

Períodos de licencia en la industria de la construcción

A través de Resolución de fecha 25 de septiembre de 2023, la Inspección General del Trabajo y la Seguridad Social (IGTSS) estableció los dos períodos de licencia de la industria de la construcción, aplicables al Grupo 9 Subgrupo 1 y Subgrupo 2-3, así como la fecha límite de presentación de solicitudes de excepciones para desempeñar actividades durante el primer período de licencia.

13/10/2023
Uruguay

Sentencia en demanda laboral por diferencias salariales y daño moral falla a favor del empleador

Un empleado promovió una demanda laboral contra su empleadora, reclamando el pago de las diferencias salariales e incidencias, además de la indemnización por despido y una indemnización por concepto de daño moral.

28/08/2023
Regional

FERRERE vuelve a ser reconocida por Latin Lawyer 250

En su informe, la publicación destaca 27 profesionales en 22 áreas de práctica.

17/08/2023
Uruguay

Atracción de talento en el sector TI: Uruguay aprueba incentivos.

El 16 de agosto de 2023 el Parlamento del Uruguay aprobó un proyecto de ley por el que se otorgan incentivos para la atracción de trabajadores del Sector IT, sean nacionales o extranjeros, con el propósito de capacitar a talentos locales y profesionalizar el sector.

16/08/2023
Regional

Lactancia materna: navegando por la normativa regional

Del 1° al 7 de agosto se celebró la Semana Mundial de la Lactancia Materna 2023, cuyo objetivo es promover y reforzar la protección del derecho de toda madre, niño y niña a tener una lactancia digna y segura. En este marco, FERRERE reconoce la importancia de la lactancia materna en el desarrollo infantil y en la salud de las madres y desde sus tres jurisdicciones (Uruguay, Paraguay y Bolivia) reafirma su compromiso con las empresas que quieran adecuar sus espacios y modalidades de trabajo para cumplir con la normativa laboral vigente.

09/08/2023
Uruguay

Reforma previsional: cambios relevantes que rigen a partir de agosto

El pasado 31 de julio se publicaron seis decretos reglamentarios de la ley de reforma previsional que regulan temas como: la compatibilidad entre jubilación y trabajo, la jubilación parcial flexible, nuevas reglas sobre el personal de embajadas y consulados y el trabajo en el exterior sin perder la afiliación de seguridad social.

19/07/2023
Uruguay

Teletrabajo como herramienta de apoyo para la protección de los primeros mil días de vida

El Proyecto de Ley titulado “Teletrabajo como herramienta de apoyo para la protección de los primeros mil días de vida” establece que toda empleada embarazada que por la naturaleza de la actividad que desarrolle no se vea impedida de realizar su trabajo a distancia, gozará del derecho de teletrabajar durante todo el embarazo. Se exigirá a tales efectos la debida acreditación de su situación de embarazo mediante certificado del médico correspondiente.

19/07/2023
Uruguay

Destacada sentencia del Tribunal de Apelaciones

Un empleado promovió un reclamo laboral contra la empresa empleadora, reclamando los siguientes rubros: licencia, salario vacacional, IPD, indemnización por clientela, horas extras, daños y perjuicios preceptivos y multa legal.

19/07/2023
Uruguay

Creación de registro de personería jurídica de organizaciones de trabajadores y de empleadores

Esta ley crea un registro facultativo en la órbita del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social para aquellas organizaciones de trabajadores o empleadores que ya tengan o deseen tener reconocida su personería jurídica. El efecto de esta inscripción es el reconocimiento de la personería jurídica de dicha organización.

06/07/2023
Uruguay

Ronda Consejo de Salarios 2023: lineamientos claves del Gobierno

Recientemente, las autoridades presentaron los lineamientos para la Décima Ronda de Consejos de salarios.

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