El abogado laboralista Nelson Larrañaga, autor de varios libros sobre el tema, consejero senior de FERRERE y consultor de las cámaras empresariales, sostuvo que la libertad sindical es un "derecho fundamental" que está consagrado en la Constitución de la República y que forma parte de distintos convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
"El convenio 87 de OIT establece libertad sindical en general y la protección de los trabajadores sin distinguir la calidad de funcionario público o privado", mencionó el experto.
La única limitación que surge en ese convenio es para los militares y policías.
En ese sentido, el planteo de la jefa de jurídica del MTSS afirma que la justicia laboral tendría dificultades a la hora de atender casos específicos de funcionarios del Estado que tienen un estatuto en particular.
"¿Cómo puede la justicia laboral, con los procedimientos y términos del proceso laboral, tramitar, evaluar y resolver las contiendas entre el Estado y sus funcionarios? ¿Cómo puede valorar la actuación funcional y el cumplimiento de los cometidos estatales? ¿Cómo puede conocer los estatutos especiales de ciertos funcionarios (policías, diplomáticos, magistrados, militares) y resolver abstrayéndose de los principios del derecho del trabajo?", se pregunta.